IT-рынок США продолжает лихорадить. Снижение стоимости акций Nvidia и других крупнейших игроков в сфере развития искусственного интеллекта не прекращается, и на текущий момент общее падение капитализации суммарно насчитывает полтора триллиона долларов (как годовой ВВП Испании, к примеру).
Всему виной новая ИИ-модель от китайцев из компании DeepSeek, которая в состоянии конкурировать по возможностям с продукцией OpenAI, но стоит во много раз дешевле. Сайт DeepSeek по трафику вырос с 280 тысяч ежедневных “уников” до 6,2 миллиона.
Естественно, мимо такого события не могли пройти хакерские группы, устроив массивную DDoS-атаку на серверы китайцев, но те быстро справились с проблемой, лишь ненадолго ограничив регистрацию новых пользователей, а старые клиенты вообще могли не заметить проблем.
Не осталась в стороне и Nvidia, опубликовав в связи со случившейся финансовой трагедией пост в соцсети X:
“DeepSeek — отличное достижение в области ИИ и прекрасный пример масштабирования времени испытаний. Работа DeepSeek иллюстрирует, как можно создавать новые модели с помощью этой техники, используя широко доступные модели и вычисления, полностью соответствующие требованиям экспортного контроля. Для выводов требуется значительное количество графических процессоров NVIDIA и высокопроизводительные сети. Теперь у нас есть три закона масштабирования: до и после обучения, которые продолжаются, и новое масштабирование во время тестирования”.
Microsoft представила первую апрельскую (не путать с первоапрельской) волну игр для подписки Game Pass в боярской и консольной итерациях. В списке как классика, так и новинки.
31 марта ведомство зарегистрировало новый приказ, согласно которому операторы связи и интернет-провайдеры обязаны передавать данные обо всех устройствах пользователей и их местоположении, через которые происходит выход в Интернет.
По данным пресс-релиза, профсоюз ZeniMax Workers United-CWA проголосовал за разрешение на забастовку, так как переговоры с Microsoft и ZeniMax уже второй год не приносят значимых результатов. Главные спорные вопросы — требования возвращения в офис и низкие зарплаты.
